129344, Москва, ул. Летчика Бабушкина, д. 1, корп. 1

+7 (495) 471-46-33

e-mail: munbsh@mail.ru

129344, Москва, ул. Летчика Бабушкина, д. 1, корп. 1

471-46-33

munbsh@mail.ru

Прокурор разъясняет

25.05.2022
Мораторий на проведение плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей в 2022 году

Для обеспечения устойчивости развития экономики Правительством Российской Федерации 10.03.2022 введен мораторий на осуществление государственного контроля (надзора), муниципального контроля, который будет действовать до конца 2022 года.

25.05.2022
Порядок назначения выплат на детей и выплат беременным женщинам упрощён

Постановлением Правительства Российской Федерации от 28.01.2022 N 68 внесены изменения в некоторые акты Правительства, в том числе в Постановление Правительства РФ от 31.03.2020 № 384 «Об утверждении основных требований к порядку назначения и осуществления ежемесячной денежной выплаты на ребенка в возрасте от 3 до 7 лет включительно, примерного перечня документов (сведений), необходимых для назначения указанной ежемесячной выплаты, и типовой формы заявления о ее назначении». Нововведения вступают в силу с 01.04.2022.

25.05.2022
Ответственность за распространение заведомо ложной информации об использовании Вооружённых Сил Российской Федерации и дискредитацию их использования

Законами Российской Федерации от 04.03.2022 N 32-ФЗ и № 31 введена уголовная и административная ответственность за распространение заведомо ложной информации об использовании Вооружённых Сил Российской Федерации. Соответствующие изменения внесены в Уголовный, Уголовно-процессуальный кодексы и Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (далее КоАП РФ).

25.05.2022
О новой мере государственной поддержки для семей с детьми

В рамках государственной поддержки семьям с невысокими доходами введена новая мера государственной поддержки – ежемесячная денежная выплата на ребенка в возрасте от восьми до семнадцати лет (Указ Президента Российской Федерации от 31.03.2022 № 175).

25.05.2022
Юридические лица смогут уплачивать штрафы со скидкой 50% за нарушения в сфере антимонопольного законодательства

Федеральным законом от 06.03.2022 N 41-ФЗ внесены изменения в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях, которыми предусматривается возможность уплаты штрафа в размере половины его суммы, в течение 20 дней со дня вынесения постановления о привлечении к административной ответственности.

25.05.2022
Новшества и послабления при привлечении к административной ответственности организаций и их работников

Федеральным законом от 26.03.2022 N 70-ФЗ внесены изменения в Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (далее КоАП РФ), которыми предоставляются некоторые послабления юридическим лицам и их работникам при привлечении их к административной ответственности.

25.05.2022
Мораторий на банкротство в 2022 году

С 1 апреля 2022 года введен мораторий на возбуждение дел о банкротстве по заявлениям, подаваемым кредиторами, в отношении юридических лиц и граждан, в том числе индивидуальных предпринимателей (Постановление Правительства РФ от 28.03.2022 № 497 «О введении моратория на возбуждение дел о банкротстве по заявлениям, подаваемым кредиторами»).

25.05.2022
Осужденным старше 60 лет могут заменить часть срока на принудительные работы

Не соответствующей требованиям статей Конституции Российской Федерации признана часть 7 статьи 53.1 УК РФ, поскольку она исключает замену неотбытой части наказания в виде лишения свободы принудительными работами осужденному мужчине только из-за достижения им возраста 60 лет, если даже он отвечает всем иным необходимым для замены наказания условиям.

25.05.2022
Введена уголовная ответственность за укрывательство тяжких преступлений в отношении детей

Введена уголовная ответственность за заранее не обещанное укрывательство тяжких преступлений, совершенных в отношении несовершеннолетних, не достигших четырнадцатилетнего возраста (часть 1 статьи 316 Уголовного кодекса Российской Федерации).

15.04.2022
О порядке проведения сокращения численности (штата) организации

Пунктом 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации определено, что одним из оснований увольнения работника по инициативе работодателя является сокращение численности (штата) организации.

Все материалы сайта доступны по лицензии Creative Commons Attribution 3.0 при условии ссылки на первоисточник (в случае использования материалов сайта в сети Интернет – интерактивная ссылка).

Политика Конфиденциальности и Пользовательское Соглашение

Яндекс.Метрика